За увольнение людей предпенсионного возраста может наступить уголовная ответственность

Версия для печатиОтправить на почтуPDF версия
"Статья 144.1. Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста
 
Необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам -
 
наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.
 
Примечание. Для целей настоящей статьи под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.".
 
Президент
 
Российской Федерации
 
В.Путин
 
Москва, Кремль
 
3 октября 2018 года
 
№ 352-ФЗ
 
 
 
Федеральный закон от 03.10.2018 № 352-ФЗ
О внесении изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации

Материалы по теме

Фонд президентских грантов

Получатель гранта Президента
Российской Федерации 
на развитие гражданского общества, 
предоставленного
Фондом президентских грантов